Sommaire

Après 1O ans d'activité professionnel dans le monde du commerce, évoluant du poste de vendeuse temps partiel au poste de Responsable de magasin, j'ai fait le choix de me reconvertir dans les métiers des Ressources Humaines, dans l'objectif de participer aux développement humain ainsi que des compétences requises aux sein d'une entreprise, dans un but commun de faire prospérer l'activité de celle ci.

Durant ma reconversion professionnel, au sein de l'ehpad Les Sorières ( Rungis 94) j'ai mis en avant mes compétences de gestion administrative du personnel au travers d'un audit interne réalisé par le groupe. Dans un second temps, en travaillant au sein du Chantier Naval Couach (Gujan Mestras 33), je réalisai l'ensemble du processus de recrutement des CDD (TalentView) et alternants (campagne de recrutement en partenariat avec les écoles).

Actuellement à la recherche d'un poste de Chargé des Ressources Humaines, Responsable des Ressources Humaines, Chargé de Recrutement, de préférence en CDI permettant une collaboration au sein de votre entreprise

Titre

Responsable des Ressources Humaines

des années d'expérience

1 an

Work Experience

Chantier Naval Couach

Responsable des Ressources Humaines

Juin 2022 - Octobre 2022

Chargé de Recrutement CDD et Alternant - Partenariat écoles, OPCO, Talentview .

Chargé de l'Administration du personnel - Collecte des éléments d'identification, rédaction des contrats et avenants.

Chargé de la collecte des éléments variables de paie - Relevé d'heures, Gestion des absences, Contrôle manuel, SAGE.

Organisation des réunions CSE - Convocations, Ordres du jour.

Accord sur le télétravail - Collecte des clauses de négociations, présentation Word et PPT

Ehpad Les Sorières

Assistante des Ressources Humaines

Juin 2021 - Juillet 2021

Audit interne - Administration du personnel, collecte des éléments d'identification

Création d'un Tableau de Bord de suivi des VIP - Excel

Création d'un Tableau de Bord de suivi des justificatifs d'identité - Excel

Rédaction et diffusion d'offre d'emploi - JobBoard, Réseau Interne

Contrôle des Bulletin de paie - Responsable paie siège

Un Jour Ailleurs

Responsable de Magasin

Novembre 2016 - Août 2020

Gestion d'un point de vente - 1 300 000€/an, Merchandising, Marketing

Gestion du personnel - Recrutement, Intégration, Montée en compétences, Bilan mensuel, Evaluation annuel

GTA - OCTIME, Gestion des plannings, des absences, Création de nouveaux salariés

Gestion Administrative du personnel - Collecte des éléments d'intégration, DPAE, VIP

Du Pareil Au Meme

Vendeuse / Responsable Adjoint

Juillet 2010 - Janvier 2016

Maitrise des technique de ventes

Fidélisation clients - Carte de fidélité

Merchandising - Vitrines - Inventaires

Responsable de caisse - Contrôles, dépôts

Compétences

  • Adminsitrative

    Maitrise de l'outils informatique - Pack Office

    Rédaction des contrats et avenants

Éducation

IFOCOP

Ressources Humaines - RNCP Niveau 7

2022 - 2022

NextFormation

Ressources Humaines - Titre RNCP Niveau 5

2021 - 2021

La Providence

Communication et Gestion des Ressources Humaines - Baccalauréat

2005 - 2007

Langues

Language

Anglais

Élémentaire